补报2012年预算通知

发布者:系统管理员发布时间:2011-09-05浏览次数:757

关于补报2012年预算的通知
 
各处室、各系部、各中心:
根据2011年9月4日预算工作协调会的要求,现将补报2012年预算的有关要求通知如下:
一、已经列为学院刚性预算内容的项目无需再报。具体列为刚性预算的项目有:1、人员工资支出(含工资、岗级、课时、绩效、各类津补贴);2、水电费;3、电话和网络运行费;4、职工福利费(不含工会人头费);5、交通费(不含车辆维修费、市内交通费);6、物业管理费;7、排污费、植树造林费;8、学生奖助学金;9、招生录取费;10、毕业生派遣费和招聘会开支;11、电脑租赁费;12、贷款利息;13、办公费(报刊、日常办公用品、纸张、耗材等);14、学生活动经费(不含运动会,健美操比赛、舞蹈比赛、篮球赛;15、教科研经费;16、学生论文指导、评审、答辩费;17、学生管理资料费;18、新生接待费。
二、需要重新编列申报的项目有
1、办公设备采购费(总务处牵头编列、分解);
2、校外实习基地建设和学生校外实习指导工作经费(主要考察、视察等经费);(教务处编列、分解);
3、文化宣传建设费(宣传部牵头编列、分解);
4、职工活动经费(工会牵头编列、分解);
5、招生宣传、就业指导经费(招就办牵头编列、分解);
6、党建经费(组织人事处、办公室牵头编列、分解);
7、勤工助学、特困生资助费(学生处牵头编列、分解);
8、教学用材耗材费(由教务处牵头编列、分解);
9、市内交通费(由办公室牵头编列、分解);
10、体育运动会及各项体育比赛项目经费(由基础部编列分解);
11、员工培训(学习、考察、交流、会议等)经费(教师培训由组织人事处牵头会教务处及各系部编列、分解,干部培训由组织人事处牵头编列、分解,辅导员培训由学生处牵头商人事处及各系编列、分解,其他员工由组织人事处牵头编列、分解);
12、实训室建设项目(由实训中心牵头编列、分解);
13、其他没有列入的项目(由各部门尽快与财务处联系)。
三、上报截至时间
9月6日上午11:30。
 
 
 
                                                                                                                  财务处
二〇一一年九月五日